“这是我和其他14名持股人的分红款，，一共38万多元……”5月尾，，河南省焦作市某国有企业主要认真人周某来到市纪委监委，，自动上交违纪款。。。。。
此前，，焦作市纪委监委第五监视检查室收到反映周某在下属非上市企业持股分红的问题线索。。。。。
“凭证划定和上报质料，，周某2018年底就完成了退股，，为何还会有分红，，这其中一定有猫腻。。。。。”
“这家企业前身是行政单位，，改制遗留问题较多，，现有的16个下属企业谋划状态大都欠好，，人心也不稳，，必需慎之又慎。。。。。”
经由认真剖析研判，，第五监视检查室凭证程序向周某发出函询书。。。。。
没承想，，接到函询书的周某，，第二天就找上门来“诉苦”。。。。。
“当初下属企业改制，，要求我们班子成员带动入股，，厥后新划定出台，，我们又实时转让了股权、办理了变换手续，，我这一切都是按程序服务，，咋还让我说明情形？ ？？”言语中，，周某有点“委屈”。。。。。
“作为主要认真人，，维护企业生长稳固，，我们十分明确其中的艰辛和不易。。。。。也正由于你们企业的特定历史配景，，组织才接纳函询的方式，，希望你珍惜时机，，如实说明情形。。。。。”办案职员说道。。。。。
“可是我早就退了股权，，更别说有分红了，，会不会是你们搞错了……”周某依旧迷糊其词，，不肯说出真相。。。。。
“他这是幸运心理在作祟，，想试探我们有没有掌握情形。。。。。”面临周某妄想蒙混过关的体现，，办案职员实时调解思绪，，周全梳理线索质料，，条分缕析，，抽丝剥茧，，从股权转让协议上发明破绽。。。。。
“你的股权转让协议上的时间怎么比退股时间晚？ ？？”
“这，，有点记不清了……”面临眼前的股权转让协议，，周某支支吾吾。。。。。
“那股权转让收款凭证怎么也没有？ ？？你这是明退暗持吧……”
面临办案职员连珠炮似的发问，，周某有些狭隘担心，，脸涨得通红，，再也没有昔日的神志。。。。。
随后，，办案职员趁热打铁，，与周某面临党旗重温入党誓词，，为他解说典范案例，，解读详细划定，，叫醒他的党员意识，，促使其反躬自省。。。。。
一次次有妄想、有方法的“点穴开方”，，让周某的态度爆发了根天性转变，，最终认可了自己的问题，，并如实向组织提交了情形说明质料。。。。。不但云云，，周某还“现身说法”，，催促企业其他14名持股人一并退出股权，，上交违纪分红款。。。。。
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