11月19日上午，，，，，安徽路桥大课堂第三讲开课，，，，，合肥工业大学治理学院副教授、硕士研究生导师孙超平博士叙述了员工治理中的相同艺术。。。。
孙教授从国学巨匠王国维 “悬思——苦索——顿悟”治学三境界提及，，，，，谈到了员工治理上的三个境界：理想主义、标准主义和现实主义，，，，，强调了融入人本的制度化、标准化治理的主要性。。。。孙教授还连系ABC理论，，，，，运用大宗的故事，，，，，从差别的维度通俗的叙述了治理的5大职能，，，，，叙述了起劲的心态和另辟蹊径的视角关于乐成的主要性。。。。
讲座上，，，，，孙教授还连系影戏《走向共和》叙述了因人而异的治理相同艺术；；；；连系相同的偏向指出了员工向上相同、向下相同和水平相同中应该注重的问题和要领。。。。并希望各人能够连系事情现实，，，，，运用迈克·波特教授的五力模子客观准确剖析路桥公司的行业竞争状态，，，，，理清公司的利益相关者，，，，，归纳出公司与利益相关者实现共赢的模式。。。。
历时3个小时的讲座，，，，，孙教授充满激情，，，，，趣话纷呈，，，，，也赢得了掌声一直，，，，，课后学员们都体现获益匪浅。。。。
合工大孙超平副教授赴路桥大课堂教授相同艺术
泉源：安徽省公路桥梁工程公司?时间：2011-11-29?浏览量：3653
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